到岗时间：1个月之内
婚况要求：不限
岗位职责：
1.负责酒店前厅部的管理和督导工作；
2.根据不同的营业时段，重点督导前厅对客的服务、环境与安全；
3.督导前厅员工服务质量标准、操作流程标准并对前厅部各项工作实施全面监管；
4.保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉；
5.全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题;
6.有效贯彻、落实并完成部门各项工作计划。
任职要求：
1.28-45岁，高中及以上学历；
两年以上酒店前厅管理工作经验；
2.形象气质佳；
3.能够操作电脑办公应用软件、基本的英文听说能力；
4.有一定的处理突发事件能力；
5.具有较强的服务意识、沟通协调能力，具备管理能力及良好的团队合作精神，爱岗敬业，责任心强，吃苦耐劳、工作积极主动，有责任心。
工资待遇：
1.基本工资 提成 各种补贴 绩效奖励（月薪5-8K）
2.入职当月购买社保和公积金；
3.校内免费停车，教师餐厅三餐免费，工作需要可提供住宿。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
