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行政人事主管

6000-8000
四川-成都 | 本科学历
2023-09-20 更新 被浏览:
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职位描述
性别要求:不限 岗位:行政人事主管 1、负责配合领导完成公司各部门KPI的制定、修改,主导绩效制度落地执行; 2、负责组织公司内部培训; 3、负责公司薪酬绩效的核算,并完成薪酬绩效的优化; 4、负责公司招聘及面试工作,进行人员初面; 5、负责员工关系处理,创建积极的公司文化氛围; 6、完成领导交代的其他事务。 任职资格: 1、2年以上薪酬、绩效制定、核算经验; 2、本科学历及以上; 3、沟通能力强,善于总结工作,性格活泼; 4、具备一定的团队组织能力;
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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  • 人事/行政/高级管理
  • 50-200人
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