招聘人数：1 人
到岗时间：1个月之内
年龄要求：35周岁以上
性别要求：不限
婚况要求：未婚
岗位职责：
1、日常的运营与管理；2、协调沟通；客人的接待与迎送；3、监督检查；4、工作计划与报告起草；5、处理突发事件
6、具备酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉；认真细致做好交接班工作，保证工作的延续性；办理入住登记，为客人做好结帐退房工作。同时，还需掌握客房预订情况，熟知重要团体和客人的订房情况，检查、监督员工履行对客服务标准，确保按照工作程序为客人服务
任职要求：
1、年龄22-38岁，中专及以上学历，*****，具有亲和力；
2、具有良好的表达和沟通同能力，善于协调处理客人关系和反馈信息，工作认真有责任感
3、有同岗位工作经验或者酒店工作经验者优先
岗位福利：
五险、包吃住、带薪假、工龄、节假日福利、生日福利
工资：面议
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
