招聘人数：1 人
到岗时间：1个月之内
年龄要求：18-35周岁
婚况要求：未婚
工作内容：
1） 领导和监督餐厅的日常工作，保证经营业务正常进行。
2） 负责定制服务质量标准与服务程序，巡查各项工作的具体实施，纠正不符合规范的行为，改进服务方法与态度。
3） 评估员工的工作表现，保证执行各项规章制度，解决有关问题。
4） 组织安排员工的 工作，监督制定排班表，制定培训计划。
5） 发展良好的客际关系，为客人进行优质的服务，处理客人投诉。
6） 负责营业款，应做人力成本的预算工作。
7） 提供菜品推销方案，利用纯熟的推销技巧，做好促销活动。
8） 协调餐厅与吧台、厨房之间的关系，及时反馈信息，建议以客人为中心的服务意识。
9） 定期检查、清洁服务设备、餐具等物品，并将结果向经理汇报，减少和降低物品损耗。
10）完成经理交待的其他工作。
任职资格：
具备四年以上工作经验，2年及以上管理工作经验，熟悉了解前厅管理，有日常的服务管理经验，具备独立运作一个前厅的管理能力，能处理前厅内人员之间的合作关系，业务交流能力。
薪资面议
上班地点：巨洋临街
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
