招聘人数：1 人
到岗时间：1个月之内
年龄要求：18-35周岁
婚况要求：未婚
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策，具有良好的道德品行，无违法、违纪等不良记录。
2.技能要求：拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能；完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力；具有公司的培训证书，如360度反馈证书，GTC注册评审员，认可的评估中心评审专员等相关证书者优先。精通微软办公软件；具有解决问题，推理，号召，组织和培训能力；良好的写作技能。
3.年龄25—50岁，全日制大学专科及以上学历，具有人力资源或培训的毕业证书者优先。
4.经验：3年相关工作经验或相似的管理经验，或与此相当的教育与工作经验结合的背景。
5.薪酬待遇：5000-6000。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
