招聘人数：1 人
到岗时间：1个月之内
年龄要求：18-35周岁
婚况要求：未婚
1.负责发挥总经理参谋、协调和综合管理职能。
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2.负责行政会议和例会的组织工作，参加或列席会议并作会议记录，整理出会议纪要或办理下文事宜。
对会议讨论的重大问题，组织调研并提出报告。
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3.根据总经理或分管副总指示，编排工作活动日程表，做好重大活动的组织和接待工作。
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4.负责抓好公司重要文稿的起草工作，包括月、季、半年、年度工作计划和总结报告。
根据工作计划和目标责任指标，定期组织检查落实情况，及时向公司领导和其他部门反馈信息。
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5.及时处理重要来往文电信函的审阅、传递，督促检查领导批示、审核和修改以公司名义签发的有关文件，抓好文书归档和用印管理工作。
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6.统筹负责档案文书管理：负责制定、完善档案文书管理的各项规章制度，并监督执行，做好保密工作。
7.形象气质佳优先。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
