招聘人数：1 人
到岗时间：1个月之内
年龄要求：18-35周岁
婚况要求：未婚
职业发展规划：主管-经理-店长
工作内容：1、熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体的工作流程；
3、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标；
4、能通过学习迅速胜任各岗位工作；
5、为部门工作提供建设性的建议，协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。
职位要求：1、储备干部及管理人员大专以上学历
2、具备较强的商业意识及服务意识
3、具备较强的人际沟通能力，善于聆听，善于分享，懂得换位思考
4、能灵活安排和适应工作时间
5、能够在灵活的环境中提供你出色的服务，并保持精力充沛
6、具备较强的思考力和行动力
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
