安全经理

招聘人数：9 人 到岗时间：1个月之内 年龄要求：18-35周岁 婚况要求：未婚
1、参与获取、识别、更新和传达安全、职业健康的法律、法规及其他要求，协助编制法律、法规及其他要求清单，对相关法律法规的有效性和适用性进行评价，并向部长报 告。
2、根据国家的安全、职业健康法规及地方的相关政策，参与制订、修订相关的安全生产和职业健康管理制度，并定期对执行情况进行监督和检查。
3、参与公司安全标准化和安全文化建设工作，定期组织科室安全例会。
4、参与指导相关部门编制工艺操作规程。
5、参加公司级安全检查，督促相关部门对查出的隐患进行整改和验收。
6、监督各类安全作业票证的管理，参与审批一级动火、进入限制性空间许可证，定期对作业许可证的执行情况和正确性进行检查和指导。
7、实施新进员工的公司级安全教育，指导监督检查车间、班组岗位安全教育。
8、参与编制、修改EHS管理体系的程序文件，并负责本部门的文件编制。
9、参与制定公司EHS总目标，并协助部长监督和考核该目标的分解实施情况。
10、参与制定和落实本部门的EHS目标、指标和管理方案。
11、执行体系运行中纠正和预防措施的控制；
并参与监督、跟踪和验证工作。
12、参与安全事故或事件的调查、处理、汇报，定期统计和分析并建立事故档案。
13、参与公司体系内部信息与外部信息的收集、传递、沟通与处理。
14、参与公司的消防安全设施使用状况的监督和管理。
15、参与公司危险源辨识、风险评价与控制工作。
16、参与各种潜在的重大事故或紧急情况发生时进行处理，对紧急情况发生后所采取的纠正和预防措施进行验证。
17、参与编制应急救援预案，定期组织演练并修订。
18、负责贯彻执行安全标准化和积极参与公司安全文化建设工作。
19、负责承包商的日常安全管理。
20、完成公司上级领导交办的其他工作。