电话:028-85034316
关闭
生产计划/物料管理 4000-8000 收藏 申请职位 主管直聊
您当前的位置: 首页 > 职位列表 > 职位详情

生产计划/物料管理

4000-8000
四川-德阳 -旌阳区 | 3年以上经验 | 本科学历
定期体检 节日福利 专业培训 带薪年假 餐补 绩效奖金 五险一金
2022-09-21 更新 被浏览:
王雁 人事部 聊一聊
最近在线时间:2020-10-21 16:10
电话:0838 2696029 企业仅对有简历的求职者开放联系方式 创建简历
地址:四川省德阳市旌阳区岷山南路三段
职位描述
招聘人数:1 人 到岗时间:1个月之内 年龄要求:18-35周岁 婚况要求:未婚
一、 招聘要求: 1、年龄在20-35岁,本科学历,熟练使用办公软件。 2、有责任心及团队意识、沟通协调能力强、服从安排。 二、岗位职责: 1、物料计划对各订单的开产物料配备; 2、生产计划对订单的排产和跟踪; 3、保证各订单的准时交货; 4、保证各生产车间的生产顺畅; 5、和生产配合确保各设备产能的最大化; 6、配合内勤服务,确保加急订单和尾数订单的准时交货。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
该公司的其他职位
  • 1年以上经验|不限学历
    4000-10000
    四川 - 德阳
    2023-09-15
    申请
  • 1年以上经验|高中学历
    3800-5000
    四川 - 德阳
    2023-09-15
    申请
  • 1年以上经验|不限学历
    4500-7000
    太原 - 经济技术开发区
    2023-09-15
    申请
  • 不限经验|中专学历
    4000-6000
    太原 - 经济技术开发区
    2023-09-15
    申请
  • 1年以上经验|不限学历
    4500-6000
    太原 - 经济技术开发区
    2022-10-25
    申请
  • 不限经验|大专学历
    5000-7000
    四川 - 德阳
    2022-09-21
    申请
  • 1年以上经验|大专学历
    4000-6000
    四川 - 德阳
    2022-07-22
    申请
  • 3年以上经验|大专学历
    4000-5000
    四川 - 德阳
    2022-06-16
    申请
  • 3年以上经验|本科学历
    5000-7000
    四川 - 德阳
    2022-06-10
    申请
  • 3年以上经验|中专学历
    4500-6500
    四川 - 德阳
    2022-06-06
    申请
  • 服务业
  • 民营企业
  • 629万

信义节能玻璃(四川)有限公司

招聘简章

(股票代码:HK00868)

一、信义集团简介

中国500强企业、全球最大太阳能玻璃生产商、中国最大汽车玻璃出口商、中国建材百强企业。

信义集团(玻璃)有限公司(简称信义集团)成立于1988年,是全球最大的光伏玻璃生产商、全球领先的综合玻璃制造厂商和新能源领域的引领者。集团旗下主要有信义玻璃(HK.00868)、信义光能(HK.00968)、信义香港(HK.08328)三家香港上市公司,产品涵盖优质浮法玻璃、汽车玻璃、建筑节能玻璃、超薄电子玻璃、光伏玻璃、新能源电站和锂电池项目。在深圳、东莞、江门、芜湖、天津、营口、德阳、张家港、北海、马来西亚建有大型生产基地,总占地面积超过800万平方米,员工约1.5万人。

二、德阳工业园简介

德阳工业园目前有三个子公司, 分别隶属浮法玻璃、汽车玻璃、建筑工程玻璃三大产品系统,现有员工近860人。德阳工业园坐落于经济技术开发区,总占地面积约60万平方米。德阳工业园设施配套有:篮球场、羽毛球球馆、桌球/棋牌室、图书室、健身房、小超市/小卖部、迎宾楼/招待所、员工小礼堂、培训课室/活动室、食堂、停车场、ATM。

三、福利待遇

1. 五险一金:员工入职后,公司为其购买社会保险、商业保险;转正后购买住房公积金。

2. 提供住宿:入职后为员工提供工业园集体宿舍、单身公寓或双人间(有空调、无线网络、电视端口、卫生间及24小时热水),每月享有一定的水电补贴。

3. 伙食补贴:每月伙食补贴300元。国家法定节假日食堂免费加餐。

4. 工作服务奖:凡合同到期或办理正常离职手续的正式员工均享受每月100元工作服务奖。

5. 就业服务奖:凡一个五年期劳动合同期满,在续签合同时员工享有就业服务奖8,000元。

6. 高温补贴:每年夏季发放至少4个月的高温补贴(150元/月)。夏季提供清凉饮品或凉茶冲剂。

7. 带薪假期:员工享有国家劳动法规定的工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年假。

8. 工会活动:工会至少每月开展一次有组织的娱乐活动,每半年组织一次大型娱乐活动(如国庆晚会)。

9. 团年晚宴及大年初二抽奖:春节前公司按单位举办团年晚宴。大年初二为驻守公司的员工安排抽奖活动。

10. 股票期权:值班主任及以上管理人员、特聘人员以及具备内评职称人员享有相应的股票期权。在公司连续工作十周年以上的员工,将获赠一定的股票期权。

11. 培训与开发:公司培训体系完善,包括入职培训、在职培训、晋升培训、岗位轮训等各种类别培训,并为员工提供学历进修的机会,不断提升员工职业价值。

四、职业发展通道

1. 职称路线:储备人员→助理工程师→工程师→高级工程师

2. 技术路线:储备人员→技术员→工程师→高级工程师

3. 管理路线:主操→班长→值班主任→部长助理→部长→总经理助理→副总经理→总经理


微信小程序
微信小程序
↑微信扫上方二维码↑
分享到朋友圈
分享至朋友圈
↑微信扫上方二维码↑
生成职位海报
分享到朋友圈
竞争力分析
综合竞争力评估
问公司
对职位有疑问?快来问问吧
手机扫一扫
随时随地找工作
简历投递成功
您可以在 个人中心 - 简历管理 - 我的简历 中查看您创建的简历
您可能感兴趣的职位:
关注微信公众号
申请结果早知道
联系时请说明是在众寻良才招聘网上看到的
正在获取二维码...
请使用微信扫一扫
客服服务热线
028-85034316
028-85034316
微信公众号
手机浏览

Copyright © 2020 All Rights Reserved 版权所有 四川众寻良才人力资源有限公司 蜀ICP备20020411号-1

地址:成都市武侯区领事馆路 EMAIL:2387958472@qq.com

Powered by 众寻良才招聘网

用微信扫一扫