到岗时间：1个月之内
婚况要求：未婚
【岗位职责】
严格遵守公司一切规章制度，根据6S管理制度铺排每项工作，遵守公司安全管理制度。
协助分管领导做好各部门、各层次的协调工作，保证各部门工作的顺利进行，保证各部门目标与公司总体目标的和谐统一。
文件制发及档案管理，负责公司各部门规章制度的收集及整理存档管理工作；有关文件通知通告等文书的起草、打印、复印、分发；文件制发后应将文件内容传达到应周知的相关部门和人员，并督导落实。
负责每天对全园区、员工宿舍进行卫生、安全检查并督促改进。
日常制度监管：在现有的管理模式中，加大行政督导的执行力度，有效地实施行政制度及监管，及时调整管理方式、方法，建立和谐的工作氛围与高效运作的工作效率。 福利待遇：五险 商业意外险 包吃包住 节假日福利 团建活动
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
