一、任职资格条件:
1.年龄在40周岁以下(1983年7月1日以后出生)。
2.本科及以上学历,并取得学历相应学位,机械设计制造及其自动化、机械电子工程、机电一体化等相关专业。
3.有一定的沟通表达能力、公文写作及文件化工作能力。
4.身体健康,能胜任工作。
二、岗位职责
1.掌握所辖设备的规格、型号、性能、技术状态。建立相应的设备档案,并及时更新。随时深入检修现场,掌握设备动态情况。
2.认真贯彻学习相关的技术文件和技术管理制度,不断提高自身业务素质。
3.负责对所辖机械设备、设施的使用与维护保养的指导与管理。及时组织解决运行、检修中存在的疑难技术问题。
4.负责所辖机械设备点检(巡检)和设备现场6S管理的开展以及监督管理工作。并按时回收点检卡,根据卡中反映的问题制定检修计划。
5.做好机械设备、设施的运行情况、使用维护情况、备件材料消耗与库存情况等信息资料的收集、建档工作。
6.负责编制所辖设备的检修计划的拟定、实施、指导与监督,做好大、中、小修技术支持工作。组织并编制修旧利废计划,及时填写修旧利废报表。
7.负责所辖机械设备、设施的备品备件及材料计划的上报工作,并对其计划的催提、调拨及其质量检验和使用情况进行跟踪。
8.负责对所辖设备、设施提出技术革新、合理化建议、新技术应用方案。
9. 负责所辖设备、设施其使用规程、维护检修规程的编写与修订工作。
10.负责所辖设备、设施事故的原因调查与分析及改进措施工作。
三、薪酬福利待遇:
1.薪酬:由基本薪酬和绩效薪酬构成,按公司现行岗位制度享受对应岗位的高温、保健、倒班费及交通补贴,具体面议。
2.公司为当班员工提供1餐免费工作餐/天(差旅期间按差旅规定办理)。
3.入职购买五险一金。
4.公司可为新员工提供1年的低价房租住房,70元/月.人.间。
5.被录用人员与川投峨铁公司依法签订劳动合同,原则上首期签订3-5年期劳动合同,试用期原则上2个月。
四、联系方式:
咨询电话:0833-5576171赵老师
邮箱:etrlzy2005@sina.com
(详情请见川投峨铁公司官网人才招聘栏)