招聘人数：9 人
到岗时间：1个月之内
年龄要求：18-35周岁
婚况要求：未婚
招聘负责人：
招聘经理：赵经理 18081215371
投递邮箱：429859824@qq.com
工作地点全成都范围就近安排，请勿重复投递！
【岗位要求】
1、年龄20-35岁，全日制统招本科（链家品牌），全日制统招大专（贝壳品牌）及以上学历，
2、不限专业，经验不限；
3、有销售意识，具备较强的逻辑思维能力；
4、进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸；
5、有较强的团队合作意识，诚实正直，吃苦耐劳；
6、性格活泼或沉稳，喜欢并擅长与人沟通。
【日常工作要做啥？】
1、负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实；
2、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；
3、了解客户需求，提供合适房源；
4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作；
5、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；
【公司能给我啥？】
薪资发展：
①试用期1-12月：达到转正标准随时可转正
[未转正]
1-3个月：底薪5500/月，包括4500无责 1000绩效；
4-6个月：底薪5000/月，包括4000无责 1000绩效；
（注：不能提交三方就业协议的【21届应届实习生】试用期薪资减少1000元；）
②[转正后]
自转正当月-入职12月内薪资收入孰高原则：
薪资：2000-6000元有责底薪/25%-82%提成；
季度保底标准：13500元（仅限20届及21届应届生）
1）若季度收入季度保底标准，则公司不补贴
（提前转正奖金2500/3500元）
【其中薪资内的1000元为浮动绩效，绩效是对日常工作的考核，例如迟到早退、电话沟通、资源开发等，非业绩考核；平均水平为750元；试用期1~6个月。】
【备注】：
1、工作地点：成都（根据求职者个人意愿就近安排）
2、面试流程：联系HR后确定面试时间，完善个人简历信息后前往总部面试；
2、一对一师徒带教，引导新人上手；
3、部分区域可包住宿，部分区域有餐补，根据区域及市场的不同有上下浮动；
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
