招聘人数:1 人
到岗时间:1个月之内
年龄要求:18-35周岁
婚况要求:未婚
岗位职责:
1.根据公司发展战略和业务策略,制定公司的市场销售策略,确定主要目标市场、市场结构和销售方针,报总经理审批后组织实施。
2.根据企业的近期和远期目标、财务预算要求,协调各部门关系,提出销售计划编制原则、依据,组织销售人员分析市场环境,制定和审核销售预算,提出产品价格政策实施方案,向销售人员下达销售任务,并组织贯彻实施。
3.负责公司品牌及品牌推广的策划,推进公司品牌建设。
4.负责组织各部门进行投标活动。
5.负责安排销售培训,对销售进程和销售结果进行分析、评价及反馈,对销售利益进行分配。
6.负责市场营销部人员工作计划、内部人才培养、专业培养与激励。
7.建立和维护公司对外策略及客户关系。
8.负责公司网站(不含网上交易系统)的建设、日常维护、管理与推广,为公司各项业务发展和对外宣传提供支持。
任职要求:
1. 本科及以上学历,市场营销或工商管理等相关专业;
2. 2年以上同岗位工作经验;
3. 有出色的提案能力和商务谈判能力;
4. 有较强的资讯搜集能力,有敏锐的市场洞察能力;
5. 良好的团队合作能力,追求卓越的进取精神;
6. 思维活跃,品行端正,吃苦耐劳。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。