招聘人数：1 人
到岗时间：1个月之内
年龄要求：18-35周岁
婚况要求：未婚
专业要求：
不限
岗位要求：
任职要求：
1. 掌握DFMEA、APQP等质量控制工具，熟悉手机、POS机研发质量控制流程、生产流程和生产质量管控流程；
2. 熟悉手机、POS机产品检验标准和可靠性测试标准；
3. 熟悉结构、硬件和软件开发原理，有一定基本问题分析能力者优先；
4. 三年以上手机、POS机及其他通信类产品质量管理经验者优先；
5. 本科以上学历，通信、电子和质量管理类等相关专业，有英文沟通和书写能力；
6. 具有良好的逻辑思维能力和沟通组织协调能力，能适应出差。
岗位职责：岗位职责：
1、收集、贯彻执行各级质量检验、监督法规，并对实施情况进行跟踪与监督
2、组织、建立实施质量体系并保证体系的有效运行
3、体系文件的编写、报批、发放、修改等管理工作及质量管理工作的持续改进
4、公司质量计划的制定与实施，质量目标的分解与检查考核
5、组织制定产品质量检验标准，并组织实施
6、编制质量年度、月度工作计划，经批准后组织实施
7、内部质量审核工作，对二、三方审核及其提出的问题，制定整改措施，并组织对实施的情况进行跟踪与监督
8、依据用户反馈质量信息、售后索赔原因分析提出整改措施，并对实施情况跟踪
9、每月召集一次质量例会，就上个月公司的质量问题进行通报、分析，提出纠正整改措施，并做好会议记录
10、公司采购件的入厂检验，生产过程的过程控制，产品的出厂检验及相关记录的控制
11、组织工艺纪律检查、保证工艺纪律的执行
12、对原材料、包装物、半成品、产成品的质量判定及行使质量否决
13、公司内部计量器具的管理，包括申请购置、建立台帐、鉴定、审核等
14、质量事故的分析和处理
15、参与新产品开发的产品质量先期策划，审查新产品设计、工艺的科学、合理性，负责产品的质量改进工作
16、认真做好本部门质量统计工作，及时报送各类统计报表，并对统计数据的及时与真实性负责，为领导及有关部门提供准确可靠的质量信息
17、制定培训计划，定期对全厂员工进行质量管理方面的培训，不断提高员工的质量意识
18、负责质量专题会议的记录工作，组织落实相关措施
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
